Jak radzić sobie z rozdrożem kariery

Spisu treści:

Jak radzić sobie z rozdrożem kariery
Jak radzić sobie z rozdrożem kariery

Wideo: Jak radzić sobie z rozdrożem kariery

Wideo: Jak radzić sobie z rozdrożem kariery
Wideo: Czego ofiarą padli rodzice, bliźniaczki i ich babcia? Wszyscy byli ubrani na czarno... 2024, Marsz
Anonim
Pamiętam, że nie byłem całkowicie pewien, jaki kierunek wybrać w mojej karierze. Byłem na rozdrożu z dwoma opcjami - i nie miałem pojęcia, co robić.
Pamiętam, że nie byłem całkowicie pewien, jaki kierunek wybrać w mojej karierze. Byłem na rozdrożu z dwoma opcjami - i nie miałem pojęcia, co robić.

Rok studiów, miałem świetną ofertę pracy. Zaimponowałoby to moim przyjaciołom i rodzicom, zarobiłbym dużo pieniędzy - ale było coś z tyłu mojej głowy mówiącego "nie".

Moją drugą opcją było pozostać w szkole przez piąty rok, uzyskać dyplom ukończenia studiów i chłonąć to, co jeszcze musiała mi zaoferować szkoła wyższa.

Wypróbowałem wszystkie rzeczy, o których pomyślałbyś, np. Spisując listę zalet i wad i szkicując "plan pięcioletni" (ugh, kto do cholery wie, gdzie będę za 5 lat?).

Wciąż jednak wracałem do tego pomysłu, że "powinienem" to zrobić, ponieważ było to słuszne. I tak jak poszedłem zadzwonić i przyjąć ofertę pracy, przestałem mówić. Nie mogłem pozbyć się dokuczliwego uczucia, więc wysłałem maila do jednego z moich mentorów.

"Nie mam pojęcia, co robić" - napisałem. "Jak byś o tym pomyślał?"

Spotkaliśmy się na kawę i rozlałem ziarna. Jak wielki trener, nie powiedział mi odpowiedzi. Pokazał mi nowe ramy, sposób na przemyślenie problemu. Po tym, jak przemówiłem głośno, faktycznie podjąłem decyzję na miejscu: zostanę w szkole i będę cieszył się moim ostatnim rokiem.

Uśmiechając się, w końcu ujawnił to, co myślał: "Opuścisz Stanford, więc … co? Możesz dostać roczną szansę na bycie pracownikiem … którym będziesz przez resztę swojego życia?"

Ponad 10 lat później wciąż pamiętam jedno zdanie. Co więcej, wciąż pamiętam ramy, których nauczył mnie podejmowania mądrych decyzji … które ostatecznie okazały się w 100% poprawne.

Pamiętasz ostatnią scenę w Indianie Jones i Ostatnią Krucjatę, w której Indy musi wybrać Świętego Graala? Mógł wybrać najcieńszy kubek, ale (spoiler), ponieważ ma intelektualną strukturę, "mapę" tego, jak wygląda Święty Graal … on wybrał poprawnie: stary, zardzewiały kubek, który należałby do cieśli. Ta pojedyncza decyzja ratuje życie jego ojca.

Co dałbyś komuś, kto udostępni ci te ramy? Dla kogoś, kto pomoże ci wyjaśnić wielkie decyzje? Te, w których, jeśli podejmiesz złą decyzję, możesz utknąć w trwającej dziesięć lat koleinie, z której coraz trudniej się wydostać … lub jeśli zrobisz właściwą, twoja kariera może wznieść się i przeskoczyć do innych, którzy nie mieli wiedza o tym, że należy wybierać poprawnie?

Pozwól mi teraz udostępnić ci jedną z tych ram.

Framework # 1: Reverse Engineering

Jedną z technik, której możesz użyć, jest "odwrócenie inżynierii" kariery ludzi, których podziwiasz. Możesz zrobić 50% tego online, po prostu studiując swoją historię kariery (użyj LinkedIn) i analizuj, w jaki sposób skończyli tam, gdzie się znaleźli.

Jaka była ich pierwsza praca poza college'em? Jak zmieniali branżę? Och, zostali zwolnieni, gdy ich trzeci pracodawca został zamknięty? Jak się wtedy zmieniły?

Ale jest pewien zwrot.

Większość ludzi przyjmuje tę wiedzę i przestaje. Następnie kopiują dokładnie te same ruchy kariery. Nazywam to modelowaniem moronowym. "Ach, rozumiem! Więc powinienem zacząć pracować w czasopiśmie … potem przejść do telewizji … wreszcie napisać książkę i stać się sławną! "Nie, głupku, kopiujesz taktykę bez zrozumienia, dlaczego to zadziałało.

To tak, jakby ambitny szef kuchni jechał do restauracji, jedząc jedzenie, a potem myśląc, że sama wiedza o składnikach pozwoli im zrobić dokładnie to samo danie. Źle!

Jest jeszcze jedna część: Zrozumienie kontekstu. Oznacza to zrozumienie DLACZEGO osoba podjęła te decyzje, a nie tylko to, CO NASTĘPUJE.

Na przykład:

  • Kiedy powinieneś podjąć pracę z obniżką o 40%?
  • W jakich okolicznościach należy przejść do małego miasta, a nie dużego?
  • Skąd wiesz, kiedy opuścić firmę?
  • Czy powinieneś dążyć do większej ilości pieniędzy lub równowagi między życiem zawodowym a prywatnym?
  • Co robisz, jeśli nienawidzisz swojego szefa?

Jeśli rozumiesz DLACZEGO - ramy umożliwiające podejmowanie właściwych decyzji - możesz dostosować je do niemal każdej możliwej sytuacji, w której napotkasz.

Jeśli jesteś ciekawy, jak odkryć te frameworki, pokażę ci w tym poście. Czytaj…

Zamiast tego, większość z nas jest tak zestresowana, że wybieramy, że odwlekamy i nic nie robimy. Pozwalamy innym ludziom podejmować decyzję za nas. Spędzamy czas zastanawiając się "co, jeśli …?" Co, jeśli robię coś inaczej?

Ludzie spędzają CAŁKOWITE ŻYCIE utknięte w tym cyklu (przeważnie zaczynając około 30) … zastanawiając się, dlaczego nasze kariery nie idą w kierunku lub prędkości, której chcemy.

A kiedy napotykamy okazję, zamieramy, niepewni, jak postępować, przerażeni popełnianiem niewłaściwego błędu.

Lub siedzimy przy biurku w pracy, której nigdy nie powinniśmy byli podjąć, zastanawiając się, gdzie poszliśmy nie tak i czy jest za późno na zmiany? Lub czy będziemy wiedzieć, jak podjąć właściwą decyzję następnym razem, gdy dostaniemy nasze zdjęcie?

Rozwiązanie

Nikt z nas nie ukończył college'u, mówiąc: "Tak! Chcę być wymiennym trybikiem w maszynie! Chcę spędzić cały dzień robiąc Excela i słuchać mojego szefa, mówiąc mi, jak "powinienem mieć szczęście, że mam tę pracę" i jak "gospodarka po prostu nie pozwoli mi podnieść w tym roku podwyżki".

Jak więc najlepsi osiągają imponujące, satysfakcjonujące, dochodowe kariery … podczas gdy przeciętni wykonawcy kończą pracę jako maszyny w maszynie, czekając, aż ktoś rozpozna ich ciężką pracę i ostatecznie nagrodzi ich? (Nagroda, która prawie nigdy nie nadejdzie).

To nie przypadek.

Najlepsi wykonawcy: stosuj strategie i taktyki, których używają przeciętni wykonawcy.

Jedną z osób, które nauczyły mnie najbardziej o tych strategiach, jest Ben Casnocha. Ben jest jednym z najbardziej wyrafinowanych myślicieli w dzisiejszej karierze - był przedsiębiorcą, autorem i prawą ręką jednego z chrzestnych Doliny Krzemowej, Reida Hoffmana.

Jak ktoś tak młody robi te ruchy kariery?

Chciałem to wiedzieć - i chciałem ci pokazać te ramy. Właśnie dlatego zaprosiłem Bena do swojego studia, aby dowiedzieć się, jak każdy może w pełni wykorzystać te decydujące wybory zawodowe i możliwości.

Sprawdź ten fragment filmu:

W tym ciekawym wideo dowiesz się:

  • Jakie ramy możesz zastosować w kluczowych momentach twojego życia - takich jak Indiana Jones
  • Jak zwiększyć sukces w życiu … i otworzyć możliwości kariery killer, o których istnieniu nie wiedziałeś.
  • Najlepszy - i zazwyczaj pomijany - sposób korzystania z sieci
  • Jak zadawać pytania w wywiadzie informacyjnym, który wywołuje USEFUL odpowiedzi
  • Jak przestawiać powszechne "małe rozmowy" w głębsze, otwarte pytania, które tworzą prawdziwą relację
  • Błąd nr 1, który większość ludzi popełnia przy opracowywaniu własnej marki (i jak jej unikać)
  • Czego możesz dowiedzieć się o zarządzaniu swoją karierą od przedsiębiorców technologicznych
  • Trzy kluczowe elementy zróżnicowania kariery (i dlaczego potrzebujesz wszystkich trzech, aby zoptymalizować wyniki)
  • Jedna osoba JAKIEKOLWIEK niedoświadczona osoba może zaoferować VIP

Chcesz wiedzieć, co każdy z najlepszych wykonawców, z którymi rozmawiałem w Brain Trust (w tym CEO, sportowcy i najlepiej sprzedający się autorzy) mają coś wspólnego? Prosty. To nawyki. Ludzie sukcesu nie tylko łapią szczęśliwą przerwę i wybrzeże - systematycznie identyfikują i integrują wygrywające nawyki w swoje życie, dzień po dniu, przez lata.

Ramit's Brain Trust jest teraz zamknięty na czas nieokreślony. Ale zanim zamknęliśmy program, wyodrębniliśmy wszystkie najmilsze nawyki sukcesu od naszych gości i zapakowaliśmy je w 7-częściowy Przewodnik po Nawierzchniach, który można przeczytać w dowolnym miejscu i czasie - całkowicie za darmo.

Image
Image

Obejmuje filmy HD, plany działań i wnioski od wiodących światowych ekspertów w dziedzinie zmian zachowań.

Wyobraź sobie 30 dni od dnia, wcześnie wyskakując z łóżka z tonami energii. W gruncie rzeczy OCZEKUJESZ NA NASTĘPSTWIE - nie ma już uczucia zmęczenia - z powodu nowych narzędzi "szczytowej wydajności", z których teraz korzystasz.

Może chcesz zacząć jeść zdrowiej, lub gotować posiłek raz w tygodniu. Może chcesz założyć firmę, a nawet po prostu przeczytać jedną książkę w miesiącu.

Nie ma problemu. Zacznij mały. Wybierz 1 lub 2 rzeczy, aby korzystać z tych zaawansowanych technik i obserwuj, co się dzieje.

Po prostu zapisz się poniżej, a od razu wyślę Ci darmowy egzemplarz Ultimate Guide to Habits.

Zalecana: